- Des bourses d'un montant total de 100 000 $ seront accordées
à dix entreprises détenues par des femmes qui répondent aux
objectifs de développement durable des Nations Unies (ODD
NU).
- Les candidatures sont ouvertes du 30 avril au 14 mai
2024.
MONTRÉAL, le 2 mai 2024 /CNW/ - BMO, en
collaboration avec Deloitte Canada,
a annoncé aujourd'hui la poursuite de son programme de bourse
BMO rend hommage aux femmes, une initiative visant à soutenir
l'amélioration des finances des entreprises détenues par des
femmes.
BMO s'engage à verser un total de 100 000 $ à dix
entreprises appartenant à des femmes qui peuvent démontrer qu'elles
répondent à au moins deux des objectifs de développement durable
des Nations Unies (ODD NU). Chaque bénéficiaire recevra
10 000 $, bénéficiera du soutien d'un conseiller,
Services bancaires aux entreprises de BMO et aura accès à des
ressources supplémentaires pour soutenir l'amélioration des
finances de son entreprise. Ces ressources comprennent des
ateliers, des séminaires et des événements organisés par BMO
pour Elles, la possibilité d'adhérer à des organisations
sélectionnées ou à des conseils consultatifs, un profil sur le site
bmopourelles.com, et un insigne de bénéficiaire du programme de
bourse BMO rend hommage aux femmes.
Les candidatures sont ouvertes du 30 avril au 14 mai 2024.
Les bénéficiaires seront annoncées à l'automne 2024.
« Les entreprises appartenant à des femmes sont la pierre
angulaire d'une économie prospère et les moteurs d'un véritable
changement, car elles remettent en question le statu quo, innovent
et sont les chefs de file de la prochaine génération, a déclaré
Sharon Haward-Laird, conseillère
générale de BMO et dirigeante promotrice de BMO pour Elles. Les
recherches démontrent sans cesse que les entreprises appartenant à
des femmes et dirigées par des femmes adoptent plus facilement les
innovations et les initiatives de durabilité, jouent un rôle
important dans la création d'emplois et stimulent le PIB. Le
programme de bourse BMO rend hommage aux femmes est une
autre façon pour notre Banque de travailler à l'autonomisation des
entreprises appartenant à des femmes au Canada, alors qu'elles
produisent des effets mesurables et durables. »
« L'autonomisation des entreprises appartenant à des femmes
est essentielle pour stimuler l'innovation et la croissance
économique. En investissant dans ces entrepreneures et en leur
offrant un accès essentiel au capital, nous assurons la prospérité
de leurs entreprises et renforçons notre compétitivité à l'échelle
mondiale », a ajouté Emmy
Babalola, associée, Deloitte
Canada.
Inspiré par la raison d'être de BMO, Avoir le cran de faire une
différence dans la vie, comme en affaires, et par
l'engagement de la Banque à doubler le soutien aux entreprises
appartenant à des femmes, le programme de bourse BMO rend
hommage aux femmes a été créé en 2020. Après quatre ans, le
programme s'est étendu à un large éventail de secteurs et
d'industries. Il a soutenu 56 entreprises détenues par des femmes
en Amérique du Nord, offrant plus de 500 000 $ en bourses aux
bénéficiaires du programme, et a mis les femmes en contact avec des
conseillers d'affaires et un réseau professionnel dynamique.
BMO s'engage depuis longtemps à éliminer les obstacles afin de
donner aux femmes le pouvoir d'agir, de promouvoir leur croissance
et de favoriser l'inclusion sur le marché en répondant à leurs
besoins uniques. Voici quelques initiatives dignes de mention :
- Un engagement à augmenter le nombre d'entreprises détenues par
des femmes que nous soutenons sur le territoire desservi par la
Banque au Canada. En date de 2023, BMO a soutenu plus de 146 000
entreprises détenues par des femmes au Canada, avec plus de 10
milliards de dollars en prêts.
- BMO a créé des programmes destinés aux clientes, dont BMO
pour Elles, qui se concentrent sur la parité des sexes pour les
clients de la Banque, en soutenant la croissance des entreprises
appartenant à des femmes et en donnant aux femmes les moyens
d'avoir confiance dans leurs finances et leur avenir
financier.
- BMO a établi un partenariat avec 1871, ce qui a permis de
développer le programme WMN•FINtech. Depuis sa création en 2018,
plus de 15 pour cent de toutes les femmes fondatrices d'entreprises
du secteur de la technologie financière en Amérique du Nord ont
participé à cette initiative.
- Nous soutenons fièrement le Carol Shields Prize for Fiction, le
plus important prix littéraire en langue anglaise dans le monde
destiné aux femmes et aux écrivains non binaires. Le prix célèbre
la créativité et l'excellence dans le domaine de la fiction au
Canada et aux États-Unis, tout en visant à lutter contre les
inégalités dans la culture relative à la révision littéraire, à la
lecture et à la remise de prix.
- Pour la quatrième année consécutive, BMO a été reconnu dans la
liste Women Lead Here 2024 de Report on Business, une référence
annuelle qui reconnaît les entreprises canadiennes ayant la
meilleure diversité des genres au sein de leur direction.
Pour plus d'informations sur le programme de bourse BMO rend
hommage aux femmes, consultez www.bmopourelles.com.
À propos de BMO pour Elles
Officiellement lancé
en 2016, le programme BMO rend hommage aux femmes vise à
renforcer l'autonomie des femmes d'affaires grâce à des ressources
adaptées, au développement de la conscience communautaire et à un
meilleur accès au capital. En plus du programme de bourse BMO
rend hommage aux femmes, ce programme supervise un groupe
national de défenseurs - des directeurs, Gestion relationnelle,
Services bancaires aux grandes entreprises, Services bancaires aux
entreprises, formés et engagés à travailler avec les femmes
propriétaires d'entreprise et les entrepreneures. Cette équipe est
renforcée par des partenariats avec des organisations clés telles
que la Women Presidents Organization, GroYourBiz, Women Business
Enterprises et Women Get On Board.
À propos de BMO Groupe financier
Fort d'actif total de
1 300 milliards de dollars au 31 janvier 2024, BMO Groupe financier
est la huitième banque en importance pour son actif en Amérique du
Nord. Depuis plus de 200 ans et toujours là pour ses clients, BMO
est une équipe diversifiée d'employés hautement engagés qui offre à
13 millions de clients une vaste gamme de produits et de services
dans les domaines des services bancaires aux particuliers et aux
entreprises, de la gestion de patrimoine, des marchés mondiaux et
des services de banque d'affaires, au Canada, aux États-Unis et
dans certains marchés mondiaux. Animé par une seule raison d'être :
avoir le cran de faire une différence dans la vie, comme en
affaires, BMO s'engage à susciter des changements positifs dans
le monde et à favoriser le progrès vers une économie prospère, un
avenir durable et une société inclusive.
À propos de Deloitte
Deloitte offre des services dans
les domaines de l'audit et de l'assurance, de la consultation, des
conseils financiers, des conseils en gestion des risques, de la
fiscalité et d'autres services connexes à de nombreuses sociétés
ouvertes et fermées dans différents secteurs. Deloitte sert quatre
entreprises sur cinq du palmarès Fortune Global 500MD
par l'intermédiaire de son réseau mondial de cabinets membres dans
plus de 150 pays et territoires, qui offre les compétences de
renommée mondiale, le savoir et les services dont les clients ont
besoin pour surmonter les défis d'entreprise les plus complexes.
Deloitte LLP, société à responsabilité limitée constituée en vertu
des lois de l'Ontario, est le
cabinet membre canadien de Deloitte Touche Tohmatsu Limited.
Deloitte désigne une ou plusieurs entités parmi Deloitte Touche
Tohmatsu Limited, société fermée à responsabilité limitée par
garanties du Royaume-Uni, ainsi que son réseau de cabinets membres
dont chacun constitue une entité juridique distincte et
indépendante. Pour une description détaillée de la structure
juridique de Deloitte Touche Tohmatsu Limited et de ses sociétés
membres, voir www.deloitte.com/about (en anglais).
Notre raison d'être mondiale est d'avoir une influence
marquante. Chez Deloitte Canada,
cela se traduit par la création d'un avenir meilleur en accélérant
et en élargissant l'accès au savoir. Nous croyons que nous pouvons
concrétiser cette raison d'être en incarnant nos valeurs communes
qui sont d'ouvrir la voie, de servir avec intégrité, de prendre
soin les uns des autres, de favoriser l'inclusion et de collaborer
pour avoir une influence mesurable.
Pour en apprendre davantage sur les quelque
330 000 professionnels de Deloitte, dont plus de
11 000 font partie du cabinet canadien, veuillez nous suivre
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SOURCE BMO Groupe Financier